这30年 我们一起成长
五金城的诞生、发展和壮大的三十年也是永康撤县设市繁荣激荡的三十年。三十年的风雨兼程、三十年的砥砺奋进，五金城参与和见证了永康这座“中国五金之都”的快速崛起，紧紧围绕“打造中国乃至世界制造业基地”的目标，一路高歌猛进、锐意进取，助力“中国五金之都”向“世界五金之都”跨越。
三十年奋斗不息，五金城实现精彩蝶变。从最初由铁皮、石棉瓦搭起来的简易棚到如今拥有“三场一中心”，金城、金都两个实体市场、“尚五金”网上市场和一个国际会展中心，亮丽的数据清晰记录着这个巨变的轨迹。截至2021年底，五金城市场的商铺由1992年的780间增至如今的3650间，中国五金博览会展位从最初的100个增至2021年的1820个，参展企业多达1400多家，交易额更是由首届的5.89亿跃升至92.6亿，增长近15倍。
五金城因市场而生，因改革创新而盛。从起步时的起步腾飞到遭遇挫折，再到转型经营实现跨越式发展，一路走来筚路蓝缕、千锤百炼、攻坚克难。而立而新生，五金城站在当下这个特殊的历史节点上，整装再出发，迈步从头越。
尽管公司现在有完善的人才培养机制，每年会举行的内训、外训等多渠道来培养人才，但胡岩成说像他们这批老员工，还需要发挥好传帮带的作用，实打实地教，手把手地带。“传帮带”历来是五金城集团的传统和重要的工作模式。“尤其是很多市场上很多工作实践性很强，新员工无法单靠学校或者书本上的知识和技能来解决实际工作中遇到的问题。”胡岩成表示，这个时候老员工的丰富经验，通过以老带新模式就能够帮助年轻人快速熟悉了解工作内容和业务流程，避免他们踩坑走弯路，充分发挥老中青人才梯次的优势，培育出更多理论知识、实践经验俱备的年轻员工，为集团发展注入不竭动力。
2009年入职的李铭刚好遇到五金城二次发展的关键时期，经历和参与了金城市场七区、三区新市场扩建和招商、“省五星级文明市场”创建、“五化市场”创建、金城市场道路改造、一区老广场招商等一系列重大工程，真正见证了市场从小、散、单到便利化、智慧化、人性化、特色化、规范化的发展历程。
“ 我为能在五金城这个大家庭工作感到自豪，同时也深感今后路程的艰辛，我要紧跟集团公司的创新发展步伐，加强学习、加强创新、为我们的中国梦、五金城梦做出应有的贡献。”李铭说。
施王文瑞是今年刚退伍的军人，在部队的两年历练让他拥有更强的韧性。“越是艰苦的地方，越需要我们冲锋在前”，施王文瑞说。军队对于心智、素质的打磨和锻造让他们具备足够的能力融入到社会生活以及职场发展中。
“退伍后的就业培训我选择了安全消防这个方向，后来经过五金城集团的层层选拔得到了目前的工作机会。”在谈到入职之后的感受，施王文瑞兴奋地表示，“在这段时间里前辈的照顾和领导的关心让我感受到了回归社会的温暖。今后的工作中，我更要通过不断学习提升专业技能和综合素质，争当集团公司高质量发展生力军，为集团的下一个三十年贡献‘新’力量！”
同是三十周岁的周娉娉，见证了彼此的而立之年。出生于改革开放年代，自有记忆起，她便与五金城有着不解之缘，1996年开办的中国五金博览会，其热闹程度堪比永康人过年，在时代浪潮的更迭中，博览会不断向国际化发展，而她未曾想自己有一天能够成为其中的一名青年工作者。
说到变化，应福珍用手指了指店里，说刚来到市场的时候，盘下一间店铺，一个玻璃柜用来放置货品，一个煤气灶来烧菜，再添置一张铁丝床，以店为家的生活一过就是6年。6年后，随着市场的不断兴旺，生意越来越红火，赚了钱，在市区买了房子，才从店里搬出来。但不变的是，每天早上雷打不动7点20分前到店开张的习惯却延续至今，扎根市场三十年不间断，可以说是真正的“以店为家”。
当记者问起为什么现在还坚持早起开店时，应福珍笑笑说：“这个问题我儿子也问过，我自己觉得这就是每天都要做的事情，像吃饭睡觉一样，没有为什么，我这辈子就是守着这家店，守着五金城这个大家。”
1992年，在市领导的牵头带领下成立了永康五金城，93年1月1号五金城市场正式开张经营。当年的郎家庆看准了时机，找朋友借了2000块钱，盘下了一间店铺，开始了买卖的营生。
“一开始什么都卖，像锅铲、勺子、螺丝刀这些，卖得很杂。当时什么都不懂，也不知道去哪儿进货。”郎家庆的儿子郎方毅在接受记者采访的时候回忆道。
刚来五金城的时候，郎家庆每天早上都要骑着一辆黄包车去车站拉货，然后一个人亲自装货卸货。慢慢摸到门道之后，就改去温州进货。当年没有现在的手机支付宝、微信，连银行卡也鲜少使用。郎家庆就将十多万元的现金货款缝进腰带里，一圈一圈紧紧包在腰间，外衣一裹，就登上长途大巴。“真是不敢睡，大夏天的热出一身的汗，里面的钱都浸湿了也不敢把外套脱下。”郎家庆说道。
靠着多年的艰苦付出和坚持不懈，郎家庆早已在市场上站稳脚步。店铺从原来的一间扩张到了五间，儿子郎方毅也接过了父亲的接力棒，主理店铺的生意。
凭着郎家三十年沉浮市场积累下来的销售经验和渠道资源，郎方毅紧盯瞬息万变的市场，时刻把握市场的最新动向，不断调整产品品类和结构。他说，现在的市场越来越像专业化、细分化发展，我们经营的产品品类也从一开始的多、杂、散向专一性、品质化调整。近些年，郎方毅更是瞄准钉枪这个品类，大力拓展销售渠道，开发自有钉枪品牌，来对冲日趋激烈的竞争挤占的利润空间。
市场经营户的成功离不开市场的繁荣。郎家庆在采访的最后感慨：“我们这代人打心里感谢市领导和历任集团领导的谋划部署，没有他们的超前的眼光和把握住时代的发展大势，就没有我们现在的美好生活。”
三十年奋斗不息，五金城实现精彩蝶变。从最初由铁皮、石棉瓦搭起来的简易棚到如今拥有“三场一中心”，金城、金都两个实体市场、“尚五金”网上市场和一个国际会展中心，亮丽的数据清晰记录着这个巨变的轨迹。截至2021年底，五金城市场的商铺由1992年的780间增至如今的3650间，中国五金博览会展位从最初的100个增至2021年的1820个，参展企业多达1400多家，交易额更是由首届的5.89亿跃升至92.6亿，增长近15倍。
五金城因市场而生，因改革创新而盛。从起步时的起步腾飞到遭遇挫折，再到转型经营实现跨越式发展，一路走来筚路蓝缕、千锤百炼、攻坚克难。而立而新生，五金城站在当下这个特殊的历史节点上，整装再出发，迈步从头越。
胡岩成：当好“传帮带” 助力新发展
“历经三十年风雨，五金城早已是永康的一张金名片。这张金名片背后是56万永康人和4.7万家企业共同努力托起来的。当下五金城面临的挑战更为复杂多样，这张金名片要一直发光发亮下去离不开人才的支持。”尽管公司现在有完善的人才培养机制，每年会举行的内训、外训等多渠道来培养人才，但胡岩成说像他们这批老员工，还需要发挥好传帮带的作用，实打实地教，手把手地带。“传帮带”历来是五金城集团的传统和重要的工作模式。“尤其是很多市场上很多工作实践性很强，新员工无法单靠学校或者书本上的知识和技能来解决实际工作中遇到的问题。”胡岩成表示，这个时候老员工的丰富经验，通过以老带新模式就能够帮助年轻人快速熟悉了解工作内容和业务流程，避免他们踩坑走弯路，充分发挥老中青人才梯次的优势，培育出更多理论知识、实践经验俱备的年轻员工，为集团发展注入不竭动力。
李铭：感受一同成长的喜悦
五金城刚成立的时候，永康日报打出的广告语是“在五金城拥有一间店面屋，等于栽了一棵摇钱树”。30年过去，历经风雨的五金城，早已从一棵小小的“摇钱树”，扎根沃土，向上而生长成一株生机勃勃的参天大树。2009年入职的李铭刚好遇到五金城二次发展的关键时期，经历和参与了金城市场七区、三区新市场扩建和招商、“省五星级文明市场”创建、“五化市场”创建、金城市场道路改造、一区老广场招商等一系列重大工程，真正见证了市场从小、散、单到便利化、智慧化、人性化、特色化、规范化的发展历程。
“ 我为能在五金城这个大家庭工作感到自豪，同时也深感今后路程的艰辛，我要紧跟集团公司的创新发展步伐，加强学习、加强创新、为我们的中国梦、五金城梦做出应有的贡献。”李铭说。
施王文瑞：为下个三十年贡献“新”力量
强纪律性、务实奋进、勇于担当，这些标签在新晋的00后退伍兵身上鲜明可见。他们曾经在爬坡过坎中奋勇前行，在关键时刻勇挑重担，褪下军装的他们，始终将“为党分忧、为国奉献、为民服务”的信念内化于心，外化于行。施王文瑞是今年刚退伍的军人，在部队的两年历练让他拥有更强的韧性。“越是艰苦的地方，越需要我们冲锋在前”，施王文瑞说。军队对于心智、素质的打磨和锻造让他们具备足够的能力融入到社会生活以及职场发展中。
“退伍后的就业培训我选择了安全消防这个方向，后来经过五金城集团的层层选拔得到了目前的工作机会。”在谈到入职之后的感受，施王文瑞兴奋地表示，“在这段时间里前辈的照顾和领导的关心让我感受到了回归社会的温暖。今后的工作中，我更要通过不断学习提升专业技能和综合素质，争当集团公司高质量发展生力军，为集团的下一个三十年贡献‘新’力量！”
周娉娉：握紧接力棒，踏浪新征程
30年风雨兼程，一代代五金城青年以融入时代且特质鲜明的敢为人先、敢于担当之举，用自己的青春书写属于五金城的瑰丽篇章，他们既伴随着五金城的成长，同时也见证了五金城的传奇发展。同是三十周岁的周娉娉，见证了彼此的而立之年。出生于改革开放年代，自有记忆起，她便与五金城有着不解之缘，1996年开办的中国五金博览会，其热闹程度堪比永康人过年，在时代浪潮的更迭中，博览会不断向国际化发展，而她未曾想自己有一天能够成为其中的一名青年工作者。
时代大潮中的青年后浪，要接过历史的接力棒，踔厉奋发，团结奋斗，让“打造成具有国际影响力的世界五金产业服务平台”的美好愿景，在一代代五金城青年的接力奋斗中梦想成真。
应福珍：以店为家 以五金城为家
“每家每铺都必不可少的是高筒雨靴。当时的市场里还都只有泥土路，一下过雨，一脚踩下整只脚都能陷到泥里。那个时候，不管多大官儿到了我们五金城市场，都是人手一双黑色高筒雨靴。”敏子电器的老板娘应福珍回忆起当年的情景很是感慨，“不像现在，市场的设施配备都很齐全，和三十年前比起来可以说是天翻地覆的变化。”说到变化，应福珍用手指了指店里，说刚来到市场的时候，盘下一间店铺，一个玻璃柜用来放置货品，一个煤气灶来烧菜，再添置一张铁丝床，以店为家的生活一过就是6年。6年后，随着市场的不断兴旺，生意越来越红火，赚了钱，在市区买了房子，才从店里搬出来。但不变的是，每天早上雷打不动7点20分前到店开张的习惯却延续至今，扎根市场三十年不间断，可以说是真正的“以店为家”。
当记者问起为什么现在还坚持早起开店时，应福珍笑笑说：“这个问题我儿子也问过，我自己觉得这就是每天都要做的事情，像吃饭睡觉一样，没有为什么，我这辈子就是守着这家店，守着五金城这个大家。”
郎家庆：从一间铁皮屋到五间店面屋
打镴的手艺人郎家庆是最早一批入驻五金城市场的经营户。“七山一水两分田”的永康，由于人多田少，祖祖辈辈的永康人不少都靠着外出打铁打银的手艺来养家糊口、填补温饱。原本是农民的郎家庆也早早地十几岁就挑起行担，走街串巷靠打镴为生。1992年，在市领导的牵头带领下成立了永康五金城，93年1月1号五金城市场正式开张经营。当年的郎家庆看准了时机，找朋友借了2000块钱，盘下了一间店铺，开始了买卖的营生。
“一开始什么都卖，像锅铲、勺子、螺丝刀这些，卖得很杂。当时什么都不懂，也不知道去哪儿进货。”郎家庆的儿子郎方毅在接受记者采访的时候回忆道。
刚来五金城的时候，郎家庆每天早上都要骑着一辆黄包车去车站拉货，然后一个人亲自装货卸货。慢慢摸到门道之后，就改去温州进货。当年没有现在的手机支付宝、微信，连银行卡也鲜少使用。郎家庆就将十多万元的现金货款缝进腰带里，一圈一圈紧紧包在腰间，外衣一裹，就登上长途大巴。“真是不敢睡，大夏天的热出一身的汗，里面的钱都浸湿了也不敢把外套脱下。”郎家庆说道。
靠着多年的艰苦付出和坚持不懈，郎家庆早已在市场上站稳脚步。店铺从原来的一间扩张到了五间，儿子郎方毅也接过了父亲的接力棒，主理店铺的生意。
凭着郎家三十年沉浮市场积累下来的销售经验和渠道资源，郎方毅紧盯瞬息万变的市场，时刻把握市场的最新动向，不断调整产品品类和结构。他说，现在的市场越来越像专业化、细分化发展，我们经营的产品品类也从一开始的多、杂、散向专一性、品质化调整。近些年，郎方毅更是瞄准钉枪这个品类，大力拓展销售渠道，开发自有钉枪品牌，来对冲日趋激烈的竞争挤占的利润空间。
市场经营户的成功离不开市场的繁荣。郎家庆在采访的最后感慨：“我们这代人打心里感谢市领导和历任集团领导的谋划部署，没有他们的超前的眼光和把握住时代的发展大势，就没有我们现在的美好生活。”